O primeiro alistamento militar feminino no Brasil teve início com grande sucesso, atraindo milhares de mulheres. A procura por vagas ultrapassou as expectativas, demonstrando o interesse crescente por essa oportunidade.
Em menos de três dias, 7 mil mulheres que completam 18 anos em 2025 se inscreveram para concorrer a uma das 1.465 vagas como marinheiro-recruta da Marinha, soldado do Exército ou da Aeronáutica disponíveis em 13 estados e no Distrito Federal. A demanda inicial para o primeiro alistamento militar feminino dá a medida do acerto da iniciativa. A procura deve se manter aquecida até 30 de junho, quando se esgota o prazo para interessadas participarem do processo de seleção.
A decisão de iniciar o serviço militar voluntário de 12 meses, que pode ser prorrogado por até oito anos, foi oficializada em agosto e marca uma nova etapa na inserção feminina. As mulheres fazem parte das primeiras turmas que começam em 2026, e poderão se inscrever a partir de janeiro. A meta do Ministério da Defesa é elevar progressivamente o número de recrutadas até atingir 20% das vagas de alistamento. Dessa forma aumentará a fatia de mulheres no efetivo das três Forças, atualmente em torno de 10%. No caso do Brasil, a atração das jovens tem um componente qualitativo. Nas diferentes etapas do ensino, as mulheres são academicamente melhores que os homens. Desde o fundamental, as meninas registram taxas menores de evasão e repetência. Na faixa entre 18 e 24 anos, o percentual de mulheres que estudam é maior. Entre a população com 25 anos ou mais, a proporção de mulheres com nível superior completo é de 21,3%, 4,5 pontos percentuais à frente dos homens. Seria contraproducente o país não explorar todo esse talento. A presença feminina crescente é uma realidade nos Estados Unidos e países europeus. Nas Forças Armadas americanas, as mulheres são 17,7% do total. Desde o governo de Barack Obama, podem ocupar todas as posições. Pilotam aviões, dirigem veículos de combate e trabalham como mecânicas. A França vem logo atrás, com 16,6
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